观潮的螃蟹丨干部回故土调研为何“含真量”更高

红网时刻(shíkè)新闻记者 王义正 衡阳报道 6月13日，《人民日报》头版报道了(le)湖南衡阳常宁市“民情大走访”新举措：当地推动常宁籍公职人员走访祖籍地、非(fēi)本地籍干部走访曾工作地，以密切联系(mìqièliánxì)群众。 自2024年7月以来(yǐlái)，常宁市组织2000余名干部回到家乡或曾经工作地，通过“走找想促”，已(yǐ)走访群众2.7万余户，企业和合作社500余家，收集问题(wèntí)2000余个，意见建议2300余条，一大批老百姓急难愁盼(pàn)的问题得到有效解决。 ▲常宁市“最是乡音(xiāngyīn)解乡愁”民情大(dà)走访活动两益村屋场恳谈会现场。（图源：常宁市融媒体中心） 中央八项规定的第一项内容(nèiróng)，就是改进调查(diàochá)研究，到基层调研要深入了解真实情况。 今年是“十五五”规划的谋划之(zhī)年，调查研究(yánjiū)更是在全国各地广泛进行。 可以说(shuō)，调查研究是做好工作的基本功。 但一段时间(yīduànshíjiān)以来，因形式主义、官僚主义导致的“假调研”广受诟病，不仅不利于工作(gōngzuò)推进，也容易损害党和政府形象。 前不久，红网推出《形式主义当从“调研”破起》一文，有很多网友在后面跟评(gēnpíng)。这也说明，“假调研”话题(huàtí)击中了大家的“痛点”。 反对以“假(jiǎ)调研”为代表(dàibiǎo)的形式主义、官僚主义，各地都在探索。人民日报推介的常宁做法，值得我们关注和思考。 都(dōu)是“自己人”，更容易了解真情况。 在调查研究中，最重要的是确保获取的情况(qíngkuàng)、数据真实有效，这样才能让(ràng)决策科学精准。 从(cóng)干部的角度来说，到一个陌生的地方、面对陌生的百姓，要(yào)实现这一点，其实需要费一番功夫。 而从老百姓角度而言(éryán)，面对陌生的干部，短时间内要敞开心扉也并不容易，要么不愿吐露(tǔlù)，要么是情绪化表达。 ▲走访组成员在金(jīn)塘村走访。（图源：常宁市融媒体中心） 让干部回到自己的(de)家乡或曾经工作过(guò)的地方，首先消减的是陌生感，能降低沟通成本。 面对熟悉的人，甚至是亲人，干部更能换位(huànwèi)思考、设身处地。 老百姓看到(kàndào)熟悉的干部，有的甚至是看着长大的后生，更容易(róngyì)产生信任感。 在这种都是“自己人”的(de)氛围里，距离感会被消弭，干部的身份会被弱化，双方少了拘束和客套(kètào)，多了真诚，更(gèng)容易听到真心话、知心话、牢骚话，有利于“真调研”。 知根知底背后的“倒逼”逻辑(luójí)。 在基层(jīcéng)实践中，“踩点式调研”“指导式调研”“走马观花式调研”屡见不鲜，一个重要原因，是(shì)两头(liǎngtóu)“不熟”，即干部和百姓互不认识。 所以，有的干部调研就是“打卡”完成KPI，上交调研报告便万事大吉，不用(bùyòng)考虑这场(zhèchǎng)调研对(duì)当地发展所产生的价值，当地老百姓有什么样的感受。 但常宁这种做法，情形就有些不一样(yīyàng)了。 不少干部(gànbù)对故乡有着(yǒuzhe)特殊的感情羁绊，对于曾经工作过的地方，也常被(bèi)作为“第二故乡”。而当地老百姓对这些“土生土长”的干部往往抱有更多期待，干部在这种(zhèzhǒng)情感羁绊的“倒逼”下，更容易激发责任担当。 ▲“最是乡音(xiāngyīn)解乡愁”民情大走访现场。 群众监督是破除形式主义(xíngshìzhǔyì)的一味良药。 调研中的(de)形式主义、官僚主义之所以持续成为大家关注的话题，因为已成为顽瘴痼疾，要(yào)破除很不容易。 常宁做法的最大价值，在于将反对(fǎnduì)形式主义、官僚主义的权力交给老百姓(lǎobǎixìng)。 走访调研置于“熟人社会”，面对邻里亲朋的注视，干部无论是里子上(shàng)还是面子上，都不好搞(gǎo)“花架子”那一套。 这也(yě)再次说明，坚持走群众路线、密切联系群众，将干部置身于(zhìshēnyú)人民群众的汪洋大海之中，置身于老百姓的监督之下，是破除形式主义、官僚主义等“四风”问题的重要钥匙(yàoshi)。 当然(dāngrán)，这种利用“熟人社会”的约束机制“倒逼”求真务实的做法，也须谨防乡土社会的本位主义(běnwèizhǔyì)和地方保护主义。 但从整体而言，常宁的(de)这一做法仍不乏参考和借鉴价值。毕竟，为老百姓办实事、谋发展(móufāzhǎn)，是我们的根本任务，不妨(bùfáng)从熟悉的地方、熟悉的人开始。